Incentivos que motivan el trabajo de las organizaciones comunitarias.

Castillo Carías de Quevedo, Ana María del Rosario (2007) Incentivos que motivan el trabajo de las organizaciones comunitarias. Other thesis, Universidad de San Carlos de Guatemala.

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Abstract

Las condiciones de vida en las comunidades de bajos recursos económicos son acompañadas por FUNDESCO son precarias e inhumanas. Pese a esta situación, sus habitantes han demostrado interés y voluntad para organizarse y procurar de esta manera mejorar sus condiciones de vida. No obstante las limitantes de que adolecen a estas comunidades, la participación comunitaria permanece y en necesidades coyunturales tiende a incrementarse. Sin embargo, estas formas de organización comunitaria en algún momento se tornan vulnerables por la situación de violencia y de otros factores sociales y económicos vividos en el país. A pesar de su situación surgen nuevas formas de participación comunitaria a través de organizaciones de mujeres y jóvenes principalmente, situación que debiera ser apoyada por otras instituciones, ya que estas han colaborado a satisfacer necesidades básicas como agua potable, electricidad, salud, transporte, vivienda y educación.

Item Type: Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords: Trabajo social ; Desarrollo comunitario ; Incentivos.
Subjects: 300 Ciencias sociales > 360 Problemas y servicios sociales, asociaciones > 362 Problemas y servicios de bienestar social
Divisions: Social Work School > Licenciatura en Trabajo Social
Depositing User: Nanci Marlene Siguenza de Leon
Date Deposited: 15 Jun 2016 16:03
Last Modified: 15 Jun 2016 16:03
URI: http://www.repositorio.usac.edu.gt/id/eprint/4083

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