Importancia de un programa de reconocimiento y recompensa en la retención del talento humano en el área administrativa

Barrientos Posadas, Rita María (2013) Importancia de un programa de reconocimiento y recompensa en la retención del talento humano en el área administrativa. Manual. Escuela de Ciencias Psicologicas, Guatemala, Guatemala. (Unpublished)

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Abstract

Implementa estrategias de acción para aumentar la gestión del talento humano y que permita la competividad de la organización. Identifica las estrategias que utiliza recursos humanos relacionados con el desarrollo, la remuneración y la motivación en el colaborador. Propicia estrategias para generar un cambio en la gestión del talento humano. Reconoce el valor que tiene dentro de la empresa cada uno de los colaboradores. Incrementa la motivación del colaborador dentro de la empresa. Propicia un espacio para contribuir estratégicamente en la gestión del capital humano, que permita asegurar el impacto en el negocio, por medio de estrategias de acción que permitan la competividad del personal. La investigación se realizó en la empresa SIMEC, ubicada en la 24 calle 16-58 zona 12, Residenciales El Rosario. La muestra estuvo conformada por 30 colaboradores, comprendidos entre los 18 a 40 años de edad, que fueron seleccionados al azar. Para recolectar datos se utilizaron las técnicas y herramientas siguientes: observación y cuestionario. Concluye que el desarrollo del personal es un factor determinante para enlazar el potencial humano de la empresa, desarrollando conocimientos, habilidades y actitudes en congruencia con la trayectoria laboral. El comportamiento en el trabajo está orientado hacia objetivos, dado que hay una causa que lo genera. El desarrollo siempre está dirigido hacia algún objetivo.

Item Type: Monograph (Manual)
Uncontrolled Keywords: Motivación de empleados ; Administración de personal
Subjects: 100 Filosofía y psicología > 150 Psicología > 155 Psicología diferencial y del desarrollo
100 Filosofía y psicología > 170 Etica (Filosofía moral) > 173 Etica de las relaciones familiares
Divisions: 13 Escuela de Ciencias Psicológicas > Orientación Vocacional y Laboral
Depositing User: Licda. Ada Rivera de Valencia
Date Deposited: 06 Jun 2019 21:28
Last Modified: 07 Jun 2019 18:12
URI: http://www.repositorio.usac.edu.gt/id/eprint/12087

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